要提升自己的能力。那能力由什么構成呢？三個字母KSA
1、K代表知識。
2、S代表技能。
3、A代表態(tài)度。
這三個詞知識是什么呢？培根有一個知識的三部曲，自然加感官等于經(jīng)驗，經(jīng)驗再經(jīng)過加工等于規(guī)律，規(guī)律就等于知識，很完整。知識是確定性的被廣泛認同的公理，或者被驗證成立的規(guī)律，也可以稱之為標準答案嘛。
1、這部分怎么提升呢？關鍵就是用記。完了再用輸出的方式來驗證是否記得牢。這里的輸出就是考試，但因為知識是確定性的，所以反而也是作用有限的，需要不斷的更新迭代，否則容易落后。
2、什么是技能，技能就是你只靠記，你永遠是學不會的東西。一個人不可能因為熟讀字體而寫出一手好字，也不可能因為熟背乒乓球的所有要領而打出一手好球。他要靠練，而且是持之以恒的練，熬過孤獨和無聊的平靜階段，才能勝過那80%的普通選手。
3、最后是態(tài)度，看似最虛，但也最重要。態(tài)度就是你選擇相信世界是如何運作的一種信念。你選擇相信福往者福來，愛出者愛返，這是一種信念。你選擇相信，善于算計和時刻比對，才可能免于吃虧。這也是一種信念，知識和技能的底線，就是零分，但是態(tài)度的底線卻可能有負分。也就是同樣水平的支持和技能，但如果沒有正確的態(tài)度，有可能成為災難。
所以才有一句話，問題本身不是問題。面對問題的方式，才是真正的問題。這里說的就是態(tài)度。KSA這是人力資源構建能力模型的三大維度，但其實也是一個人終其一生，在提升自己的3種方向。
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